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Rejoignez notre équipe !

Êtes-vous passionné par l’idée de faire une différence dans la vie des enfants, des jeunes et des familles ? En nous rejoignant, vous avez cette possibilité !

Les Services à la famille et à l’enfance du Nord-Est de l’Ontario (SFENEO) s’engagent à travailler ensemble pour le bien-être et la sécurité des enfants, des jeunes et des familles. Nous sommes une agence dynamique qui offre des programmes et des services novateurs, fondés sur des données probantes et de qualité pour répondre aux besoins uniques des enfants, des jeunes et des familles.

Joignez-vous à notre équipe dévouée et devenez membre d’une agence multiservice qui apprécie votre contribution et offre un certain nombre d’avantages pour soutenir votre croissance personnelle et professionnelle.

Ce que nous offrons* :

  • Un salaire compétitif et des avantages sociaux
  • Régime de retraite OMERS
  • Un environnement mixte, en personne et virtuel, avec un modèle de travail hybride/à distance
  • Programme d’aide aux employés (PAE) et des initiatives de bien-être
  • Une généreuse allocation annuelle de vacances
  •  Remboursement des frais kilométriques pour l’utilisation d’un véhicule personnel à des fins professionnelles.

*Sous réserve d’éligibilité et de situation d’emploi.

Les possibilités d’emploi actuelles

Consultez les offres d’emplois disponibles et découvrez comment vous pouvez apporter vos compétences et votre expertise.

Voir les postes à combler

Postulez dès maintenant !

Merci de votre intérêt pour les Services à la famille et à l’enfance du Nord-Est de l’Ontario (SFENEO). Si vous souhaitez postuler à un emploi au sein de l’agence, veuillez envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de présentation pour les concours énumérés par courriel à l’adresse humanresources@neofacs.org.

Veuillez noter que vous devez indiquer le numéro du concours dans votre lettre de présentation et que nous n’acceptons que les candidatures envoyées par courriel.

Processus de recrutement :

Nous nous efforçons, sur notre lieu de travail et dans notre communauté, de défendre les valeurs d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI). En adoptant ces principes, nous pouvons mieux fournir des services qui répondent et respectent les besoins distincts des enfants, des jeunes et de leurs familles. Nous accueillons les personnes qui partagent ces valeurs et qui peuvent nous aider à développer notre capacité de diversité sous toutes ses formes afin de mieux représenter les communautés que nous servons.

En tant qu’employeur offrant l’égalité professionnelle, nous nous engageons également à mettre en place un processus de sélection inclusif et sans obstacle qui respecte la dignité et l’autonomie des personnes handicapées. Si vous nécessitez une mesure d’adaptation relativement à un handicap pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer les Ressources humaines (RH).

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent aux Services à l’enfance et à la famille du Nord-Est de l’Ontario ; toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes sélectionnées aux fins d’entrevue.

Contactez-nous

Si vous avez des questions ou si vous souhaitez obtenir de plus amples informations, veuillez contacter notre service des ressources humaines par courrier électronique à l’adresse suivante : humanresources@neofacs.org.

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Lake lined with trees

À propos de notre agence

Situé dans le nord-est de l’Ontario, desservant les districts de Cochrane et de Timiskaming, notre siège social est situé à Timmins, avec des bureaux de district à Kapuskasing et Kirkland Lake, ainsi que des bureaux locaux à Cochrane, Englehart, Hearst, Iroquois Falls, New Liskeard, North Cobalt, et Smooth Rock Falls.

Nous employons actuellement environ 325 personnes dans divers rôles, y compris, mais sans s’y limiter, le bien-être de I'enfance, la santé mentale des enfants et des jeunes, la justice pour les jeunes, la prévention, les services juridiques et les postes administratifs. Les SFENEO sont désignés en vertu de la Loi sur les services en français (LSF) et, à ce titre, offrent des services en français et en anglais. En savoir plus sur nos programmes et services.

Pourquoi travailler pour nous ?

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Les postes pour lesquels on embauche des personnes

Bien-être de l’enfance
Timmins
Publié il y a 6 jours
Programmes communautaires
Timmins
Publié il y a 1 semaine
Prévention
Hearst
Publié il y a 2 semaines
Services administratifs
Englehart
Publié il y a 1 mois
Prevention
Kapuskasing, Kirkland Lake, New Liskeard, Timmins
Publié il y a 4 mois

Les possibilités offertes aux étudiants

Student Placements

C’est avec plaisir que les SFENEO acceptent les stages pour étudiants sous la surveillance de leur personnel professionnel. Tant les services à la clientèle que les services administratifs des SFENEO peuvent accueillir des stagiaires.

Veuillez communiquer avec notre service des ressources humaines (RH) par courriel à humanresources@neofacs.org et indiquer les renseignements suivants dans votre courriel :

  • Une copie d’un curriculum vitae à jour et une lettre de présentation indiquant les programmes qui vous intéressent pour les possibilités de stage ;
  • Le nom de votre établissement d’enseignement (école secondaire, collège ou université) ;
  • La date de début et de fin du stage souhaité.

Les emplois d’été pour étudiants

C’est avec plaisir que les SFENEO acceptent les demandes d’emploi d’été pour étudiants. Il y a des postes de services à la clientèle et administratifs disponibles pour les emplois d’été. Les détails des responsabilités particulières varient chaque été, tout comme la durée d’emploi.

Les possibilités en dehors de l’emploi

Nous offrons également des possibilités en dehors de l’emploi afin d’améliorer et de renforcer nos services. Nous invitons nos employés et le public à se joindre à nous pour avoir un impact positif grâce aux options énumérées ci-dessous.

Devenir bénévole

Vous souhaitez donner de votre temps ?
En savoir plus sur notre programme de bénévolat.

Devenir parent d’accueil

Vous souhaitez vous occuper d’enfants ou de jeunes ?
Apprenez-en plus sur la façon de devenir parent d’accueil.